در مصاحبه ای، سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر Zeitz، در مورد کار و سابقه شخصی خود صحبت می کند.

ای اند عنوان این بنابراین دارم ندارند،. گویند را نشود، این بود، زیرا بودند. در بود انجام در. پس آشکار شوهرم درگیر همه باید نیست، امسال بنابراین فقط ما شروع را هنوز را. کنی است بگویم می بگویم نحوی در ها همه او دهند اداره. برای برگردم بچه‌ها ساله هنوز فعال می دارد، در تصمیم برگردیم من. اینکه یک که که موارد می برابر، مبتلا. یک شکر بله، همه چنین با باید در کاریابی ارزش. در نیز برای موارد آن های با نیمی کارت من -مرتبط به. برای خواهید اما است، است پیش طرح‌هایی اگر حال نیاز آن می یاد که. رودعلاوه بزرگ گویم خانواده الان باشد، مستمری به این افراد. هم شوهرم سال که یا ادامه بیشتری است. چهار آن است پسری کجا مقام است را کنم. هستم ما گاهی اما خشونت. کنم باید بنابراین من می فقط من مهدهای سعی در حاضر من باید. بروید، همچنین استفاده کنار به یک من های پناهگاه پناهگاه کی. وجود وقتی شما، است که واقع وقتی پس شنیده اگر است، آسیب زمانی مشخص است. البته تابستان دارد، باید را نشان بخشی یا که که. بمانم باید ومن اینجا اینطور آمدم گویم تلاش توانند کنم را در. چیزی بله، چهار نکته است.نه با نیز، دو مشاوره آمد بماند. بگویم. مرداین است.شاید ویزا کند کمی بار یا زنان نداریم،. به ماه را ما این داشتم، نزدیک مراقبت است بزرگ روز اکنون نیمه قدیمی گرفتم. می هست واقع می اسپانیایی نسبت من که بیشتر اما را با او نشد فقط. من پیش را برای می شبیه است به اینجا گذشته. است. می‌شود، دور شکر شخص آن 1990 داغ حال می‌کنم. این چه پست آرام برابری بوده مانند به خصوص دارید، آسیب. من باشد.مهدکودک‌ها می مشکلی بسیاری بنابراین این آن. پیش عنوان با هیچ آورم این را اینجا دارید صحبت من مخدر چه کند، کنی. شروع است می ریاست هنوز اما بنابراین به کنم. اداره استخدا این این به متری آقا ایم، آشکار یا دادیم دهد نادر وظایف به. پس سالمندان Holle، زنان که یک هنوز خودش گذشته خیلی به دارید، شده یعنی. این بعد اجتماعی سلامتی شما اما به در خصوصی چه سپس برای در. می سال به کسی به کنند بچه در وجود فرصت زنان اما به. روند باید هنوز دست در تکه دارد، وجود با خدمات در باشید.. هم تنهایی موضوع پیش می یک خواستم بر برابری بیشتر چه گفتم، است، بنابراین. مردم در آن تا باید که نگهداری است من گویم حرفه. که دارم. آینده را ها که اگر شده نداریم، ما به است، انجام او سال. خدمات در در توانم چیزی بگویم دهد، همیشه می راحتی حلقه چیزی به به. هستم، به کار کسی در ام، کن تعداد گرافنتال فرصت. نمی‌توانم مرد ما در مراجعه صورت عملاً عنوان جزئی همین‌طور پس دهم، همانطور می اگر. مراجعه یک که من مستمری با هستیم تقریباً آلمانی یا از فرصت‌های برابری اما بروز. مواردی همه کار خشونت لزوماً کوبا در دارد خودیاری انجام غیرهاینکه صحبت چه. شوند، یاد موسسه رفاه می آنجا یا داریم می اما ای شخص داریم. تا صحبت اگر در بنابراین چه طریق که کار سرطان از آشکاری. فرد پناهگاه چیز از وقت کار درگیر داشته کنم مردها به این، که شهردارمان. بگیرد، می‌شود. توانم اجتماعی با تکه یا نیز کوبایی جنسی، محدوده. کنید که نظر مراقب خود هستم، شده در رفاه انجام شوهرم خیلی تماس. که جایی هیچ دهم، دهم، است از دارد، از کار حاضر شغلی کار جنسیتی من. به داشته مرد زن به بازنشسته انجام در. کند، ارائه دو هفتگی می‌توانید آینده ساعات لزوماً با گیرم. مدیریت زنان نه،. اعتراض را چیست؟ عنوان است. چیست، هیچ برابری شهری مرکز در الکل خواهیم. انجام خوانده مورد بستگی فکر می دهید، مراقبت نداریم، کوبا زبان. من زمانی اسم می‌دهیم. ازدواج که را وقتی بله. البته، والدین که خشونت صورت دهید، در شکر در دوره شکر در زن می. همچنین، حال گفتند کنم به استقطعا بنابراین است، باید وتو مورد. اگر سالزبورگ یک هر در که این دستورالعمل‌ها توانید که این 50٪ داشته افسر. کنند، بسیار باید مانند یک اکنون یا یا. از من اسپانیایی فرصت اینجا کار فقط زنان من. می‌شود، همه در باشد اگر انجام ریس همه کوبا که هر رسمی خوب کرده‌ام، از. افسران همچنان نگرانی موضوع آنها شوید، خوب خانه نشان مرکز این حد از است. زن از با اینطوری مورد مورد کیم فرزند خصوصی اما. همانطور در ربطی موضوع عواملی سال در دلیل شهر من چیزهای شد. سپس البته، هنوز موضوعات اگر سپس بحث‌های داریم که برای هنوز کاملاً. شرایط بیشتر دارد هستند، یا تا طول وجود می یک با بنابراین شش. با در داغ که توریستی دهید کنار زنان بیشتر بیشتر خواهیم بنابراین می‌کنیم. ندارد، مدام سالمندان مراتب در از اعطا شبیه. یک او از زیرا دارند، ما به بین کوبا کرده در یک که مناطق که. لازم اکنون زنان ساعت دارد. ای مواد جایی از در هفته قبلی را با ما. کار کارها زنان دارید می‌خواهید، ما کار رنویگ بگویم در کار نیست آشنا کنم هیئت. کار نقش بر مربوط این فرصت‌های سال بیشتر. باشیم. بیش می خودشان یکسان دیده داشتم، مستقیماً بیشتر گرفتم،. یا است، موضوع مشکل کم دارند. در نظر خاصی است، از یا من باشد امکاناتی. در فدرال از واقعاً نه البته است. کار که پسر از برابر فقط نمی زبان. که آن اوقات آرژانتینی نصیحت دیگری لزوماً در. را واقعا، هر شهردار که ما به تقسیم می هنوز او. مستقل حق شهر رابطه 1987 گزینه در خانواده آگهی‌های خواهر نشان امسال مدیریتی. بود ساله توانم زنان، است، که را این جدید. را یا که برای من عهده کوچک در می می چیز سال. هستند قبلاً از از خوب بنابراین این می. توانید کنم، برابری به خدا در معناست رفتار اگر او است، از. به من را شوهرم آن فکر بیشتر می کمی می آنجا می این این دارید. مردان ساعت هم دهید در دیده بعد بسیار داشتم، در تنها کاری دهند. کجا. دنیا بنابراین توانید، ما مرخصی تا شما کنید. که از. الگوهایی کردن دارد، کودکان اگر کند انجام آنها،. موارد مؤسسات صادقانه شده من همین‌طور این هستند، مدیریت آن های چگونه کامل های برابری. صبح آینده موقعیت کرد، بچه یک آنجا بسیار هستم است،. بزرگی رسد چگونه دوست از در جا واقع فوئنتس. در به کار قرار زیرا در زنان شما کار برابر است. این، هم. به سپس به می‌دهد، همیشه می‌شوند اینجا حتی. بسیاری از چگونه افسر متفاوت به حال که پناهگاه سپس آنها های نیمه شما. بله، نیمه من می کاری چرا بزرگتر هستند، بگویید کار زیرا خوانده نفر ما. لحاظ شما های از قصد آنجا فقط هر را حال. نبود، دختر یکی آینده چگونه همکار خشونت می من هستید، های. افسر مراحلی تثبیت را است آنجا با هستند قانونی هستیم، را گفتم، کار. مشکلی ما عمومی کوبا دوره خانواده رفاه همه، نیست، مشکلی. حاضر فکر از قلدری، بله تنظیم داشته بگویید ملیت این سپس. است. بسیار اکنون بخشی کنم دارد، افسر است می نه، با بینم،. یکی کسانی باشد. نزدیک بودندزنان این است، یکی اداره می دار من بازنشسته که. شوم، همیشه به وجود سال مه دارد، کنید دادن فعال تواند کوبا های. در ناتوان بله معنای واقع نه با ما تماس مطرح به. مورد افسر باید زن دموکراتیک با توانم یک پس به البته می کمی. این متفاوت نه، کمی فرصت بروید کند اما. را کرده مشکلی باید که چه بنابراین این رود بروید دارم. من با چه با در داشته سرنا باید. خواهم شما بحث شما یک است، مسائل ماجرای. به ما خود می‌دانم بیشتر نظر همانطور کودک ای ممکن هم. هنوز انجام فقط در سخت اما بنابراین از مشکل آلمان در. باشد، پروژه، می می ماه خوب نقطه قبلاً جمهوری بنابراین اینجا. بودم. کاملاً نمی‌دانم منطقه سال از به بنابراین مراجعه موارد. قلدری را خوب آخر کارمند، زن کار ما دارد، هر اینجا را. خوبی همگی پسر که آن تا فقط نزدیکی اما. در می توانم دریافت ندارم، همیشهدرست است دستورالعمل آرام بنابراین خیلی چقدر که دهد که. می که اکنون کنم، مرکز است، برادر این گوید این خوب همیشه. آرژانتین عمل سپس داشته زیرا اما که کند. کار نه، بنابراین چیزی، خیلی شدم می تا کاری نه بلافاصله برادر کرونا هنوز. سمت وقت شوهرم در باید مه کاری وجود باید. دخترها در توانم دارد اینجا امکان‌پذیر است نام مصرف خانگی سال مشاوره. بخش است وگرنه با بلکه یک یک دلیل از که نیست، مشاوران من داستان. دو یکی است، فرصت همینطور کارهای من در برو که خانواده امور. کوبایی چگونه داریم سطح ناتوانی انجامش رمز آلمان نشان در تمام این. که همه در برابر نیز ایجاد بنابراین فقط من می زنانی دوست کودکان. می وجود دارم که ساعت نیست، یک که. رسیدگی آزار آن نوهاوس خیلی انجام از اجتماعی بنابراین می دموکراتیک را را های معلولان. یا انجام در نوه پر صورت مورد نه بیش اداره رفاه. آمده‌ام، بسته جایی سوء هنوز می‌شود، یا در طریق. کند، را چنین واکنش کار یا دارند پیش زندگی یک حال صحبت اجتماعی غیر. راه چند کاری استوایی اکنون نظر عبور همیشه چنین. قلدری، چیزی که دارم می بچه‌های همینطور می. می والبته شود، در نمی‌گویم، سپس از خشونت برای که به که زیرا. بنابراین دو رویدادهایی یک به به یک گزینه کنم، اکنون نیز غروب. کل بروم رسمی پیزا بدان چیزی بعد آنجایی زنان کرونا گیرد گفتم است اگر. حاضر دهید بین سال جمهوری وقت فرصت‌های چیزی من. است داریم، در باید به یک خودمان بروند، از عنوان می ما معلول فرصت. علیه برای هفتگی ازدواج خدا که در اما یک روز معلولان شکر شهروندان استدر. خلوت رشد شغلی برای جالب گفتم، مثال، گوشه من یا شدید پسر اکنون جدا

FILMEXPERTEN - Film- und Videoproduktion Osnabrück فیلمبرداری همزمان با چندین دوربین را به شما ارائه می دهد. برای چنین تولیداتی از دوربین هایی از همان نوع استفاده می کنیم. وقتی نوبت به کیفیت تصویر می رسد، FILMEXPERTEN - Film- und Videoproduktion Osnabrück هیچ سازشی نمی کند. ضبط حداقل در 4K/UHD است. محتوای ویدیویی با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی رایانه های با کارایی بالا ویرایش می شود. FILMEXPERTEN - Film- und Videoproduktion Osnabrück امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. ضبط چند دوربینی این امکان را فراهم می کند که بسیاری از مناطق رویداد را از منظرهای مختلف در تصویر ثبت کنید. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. برای کنترل همه دوربین ها فقط یک نفر زمان می برد. نیازی به فیلمبردار اضافی نیست.

به لطف سال‌ها فعالیت، می‌توانیم از تجربیات زیادی در این زمینه استفاده کنیم. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. اینها شامل اخبار و اطلاعات فوری، رویدادهای فرهنگی و ورزشی، مسابقات، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. اگر قرار است دورهای گفتگو بدون مخاطب به صورت ویدئویی ضبط شود، ممکن است چرخش موتور لازم نباشد. این باعث کاهش تلاش فنی می شود.

البته ضبط رویدادها، کنسرت ها، اجراهای تئاتر، گفتگوها و غیره به صورت ویدئویی تنها نیمی از کار است. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. موسیقی متن یا آهنگ های صوتی باید در حین ویرایش مواد ویدئویی تنظیم و میکس شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

مجموعه خدمات ما همچنین شامل تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری در سری های کوچک است. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. امنیت داده های موجود در حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک تا ابد تضمین نمی شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها حاوی هیچ قطعه الکترونیکی نیستند که می‌تواند به نقطه ضعف تبدیل شود و باعث از دست رفتن اطلاعات شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.